城投公司黨建工作要點

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一、加強思想政治建設，進一步提升政治理論水平

㈠扎實開展深入學習實踐科學發展觀活動。根據縣委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動實施意見的要求，結合公司實際，及時制訂好深入學習實踐科學發展觀活動的實施方案，明確學習實踐活動的重要意義、指導思想、目標要求、主要原則和基本步驟。公司作為國有企業，著重圍繞如何開拓市場、優化結構、加快轉型升級、提高自主創新能力、增強抵御風險能力、提升現代企業管理水平，以及切實發揮好國有經濟的支撐和帶動作用等具體問題，組織黨員干部帶頭開展學習、帶頭查找問題、帶頭調查研究、帶頭解決問題，全力推動學習實踐活動的扎實深入開展。并把學習實踐活動與加強黨性修養、提升黨員素質、解決實際問題、推動中心工作結合起來，務求使學習實踐活動圓滿完成并取得實效，促進企業的健康穩定發展。

㈡強化黨支部中心組學習，發揮學習表率作用。堅持黨支部中心組學習制度，根據縣委開展中心組學習的主要精神，以深入學習實踐科學發展觀為重要內容，突出新思想、新理論、新知識，結合工作業務、廉政建設等實際需要，科學安排好年度理論學習計劃，并著力抓好學習計劃的落實工作，確保全年中心組集中學習不少于12天。同時，充分利用黨支部中心組學習會的形式，加強對公司全體黨員干部的理論學習和思想政治教育，擴大中心組理論學習的效果，促進黨員干部隊伍思想理論素養和組織領導水平的不斷提高。

㈢努力創新和落實理論學習制度。以開展深入學習實踐科學發展觀活動為契機，努力在豐富學習內容、創新學習形式、落實學習制度上下功夫，促進理論學習的制度化、規范化建設。積極鼓勵各基層支部在堅持學習基本要求的前提下，緊密聯系各自實際，勇于創新，積極探索形式多樣、行之有效的學習方式和載體，不斷豐富學習內容，增強學習效果，提升黨員干部聯系實際、學有所獲、學以致用的能力，提高黨組織的活力。

二、加強組織建設，進一步鞏固黨組織的堅強保障作用

㈠加強黨員干部隊伍建設。進一步加強黨務干部隊伍建設，加大黨務干部培訓，增強黨務干部抓黨建、帶隊伍、促發展的意識，提高黨務干部的組織領導能力、協調創新能力和工作落實能力。進一步加強黨員發展工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，完善黨員發展條件和程序，加強入黨積極分子培訓，支持共青團組織開展“推優入黨”，切實把政治素質好、業務能力強、作風正派的優秀員工吸收到黨組織中來，提高黨員發展質量，優化黨員隊伍結構。

㈡加強制度建設和機制創新。落實好“”制度，確保黨內生活的規范化、制度化和經常化。進一步建立健全黨員長期受教育的學習制度、黨員隊伍的管理制度和支部書記抓黨建的責任制度。積極探索新時期企業黨建工作的新途徑、新方法、新機制，不斷提高企業黨建工作水平。

三、加強黨風廉政建設，進一步促進干部隊伍廉潔從業

㈠加強廉政教育。認真貫徹落實總書記在第十七屆中央紀委三次全會上的重要講話精神，通過組織專題輔導、現場警示教育、誡勉談話等方式，進一步強化黨員干部的廉潔從政教育，增強關鍵崗位人員的廉潔自律意識，進一步引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想防線。

㈡完善廉政制度。加大廉政制度的執行力度，按照《縣建立健全懲治和預防腐敗體系工作要點》，進一步完善教育與監督并重的懲治和預防腐敗體系，落實黨風廉政建設責任制。完善黨組織的監督檢查制度，通過建立健全黨內民主監督、述職述廉、黨內詢問和質詢等制度，不斷強化對黨員干部的制度約束，推進黨風廉政建設。

㈢加強黨內監督。進一步加強對工程建設領域重要環節、重要崗位的廉政監督，完善工程招標、采購等監管機制，堵塞漏洞，嚴防營私舞弊。進一步暢通信訪投訴渠道，對各種不良現象和苗頭及早發現、及時嚴肅查處。進一步加強效能監察，建立督辦機制，在抓項目推進、企業管理等中心工作上，突出事前、事中、事后全過程監督，為推動中心工作做好服務。

㈣強化黨性修養。積極開展以“講政治、重品行、做表率”為主要內容的黨性修養建設活動，并把加強黨性修養作為重要內容納入深入學習實踐科學發展觀活動，通過增強黨性、改進作風，著力解決當前在黨員干部中存在的責任心和事業心不夠強、表率作用發揮不夠、理論水平與實際工作需要存有差距等不符合科學發展要求的突出問題，樹立和弘揚優良作風，充分發揮好黨員干部的先鋒模范作用，推動各項工作開展。

四、堅持以人為本，進一步推進和諧企業建設

㈠加強群團組織建設。堅持以黨建帶群團組織建設，進一步完善工、青、婦等群團組織建設，努力提高群團組織工作水平，充分發揮群團組織在企業文化建設、精神文明創建、維護企業穩定、保障職工權益等方面的橋梁和紐帶作用，增進感情交流，增強企業凝聚力，調動職工的積極性和創造性，進而引領職工積極投身到科學發展觀的學習實踐活動。

㈡加強精神文明建設。按照建設社會主義核心價值體系要求，圍繞公司發展戰略規劃，以愛國主義為核心的民族精神、以創業創新為核心的時代精神作為主要內容，以企業文化建設為載體，發揮企業文化特有的凝聚、約束、導向、激勵等重要作用，在黨員干部中培育文明，倡導和諧，鼓舞斗志，努力構建企業的核心價值體系，進一步展示“團結拼搏、務實創新、廉潔高效、誠信和諧”的企業精神，著手開展“全省精神文明創建工作先進單位”的創建工作。

㈢加強信訪穩定工作。本著為群眾解困、為政府分憂的原則，按照國務院《信訪條例》和縣政府信訪工作辦理的要求，進一步落實信訪工作責任制度，認真處理好在項目建設過程中反映的難點、熱點問題和急需解決的民生問題，堅持以人為本，加強協調，及時解決，不激化、不上交矛盾，確保將矛盾化解在基層，努力維護社會的和諧穩定。