好作風選作風好人體會

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黨的十七大強調：“黨要站在時代前列帶領人民不斷開創事業發展的新局面，必須以改革創新精神加強自身建設，始終成為中國特色社會主義事業的領導核心。”黨的建設包括思想建設、組織建設、作風建設、制度建設。而黨的作風關系人心向背，關系黨的生死存亡。黨的十七大報告鮮明提出了“為民、務實、清廉”的要求，強調要堅持人民是歷史創造者的歷史唯物主義觀點，堅持全心全意為人民服務，強調以求真務實的作風推進各項工作。十七大還號召全黨同志特別是領導干部要講黨性、重品行、作表率，以優良的黨風促進政風、帶民風。組織部門是黨委負責黨的建設的重要工作部門，從事組織工作的干部是“管黨員的黨員”、“管干部的干部”，是全面推進黨的建設新的偉大工程的“施工隊”。各級組織部門和廣大組工干部在加強黨的作風建設，特別是在轉變干部作風加強機關效能建設方面，責任重大、義不容辭。如何按照黨的十七大要求，結合組織部門的實際，發揮職能作用，做全面推進黨的建設新的偉大工程的組織者、實踐者和推動者，筆者認為，結合組織部門的工作實際，落實到具體的干部工作上就是要嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》（以下簡稱《干部任用條例》）和《體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導干部考核評價辦法》（以下簡稱《辦法》），堅持按照德才兼備、注重實績、群眾公認原則，用好的作風選作風好的人，樹立正確的選人用人導向，引導廣大黨員干部樹立正確的權力觀、政績觀和群眾觀，用科學發展觀指導實踐、推動工作,為加快推進全面建設小康社會步伐而努力奮斗。

一、嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，按照德才兼備、注重實績、群眾公認原則選人才、用干部，不斷擴大干部工作中的民主，進一步提高選人用人的公信度

黨的十七大強調要進一步擴大干部工作中的民主，提高選人用人的公信度，這對于堅持新時期干部選拔任用的根本標準，按照德才兼備、注重實績、群眾公認原則選好人用好人，堅持正確用人導向，具有很強的現實針對性和重要意義。提高選人用人公信度，就是提高選人用人的群眾公認、信任程度，就是要求要公道正派選人，選公道正派的人，選群眾公認的人，選群眾威信高、信得過的人。從根本上說就是在新的形勢下干部工作擴大民主，走群眾路線，堅持群眾公認的問題。組織部門在選擇任用干部的具體工作中，應做到“一嚴格、一深化”：

第一、嚴格按《干部任用條例》和有關規定選拔任用干部。中央于2002年頒布的《干部任用條例》是我們黨關于黨政領導干部選拔任用工作必須遵循的基本規章，是各級黨委和組織部門選拔任用干部的生命線。它從選人用人標準、原則、條件、程序、紀律和監督等方面作了嚴格的規定。特別是在程序上，最基本的是，選拔任用干部一定要經過民主推薦、組織考察、集體討論決定這三個基本環節。各級黨委和組織部門要增強貫徹執行條例的意識和能力，堅持按照德才兼備、注重實績、群眾公認原則選拔干部，堅持照章辦事，嚴格履行程序，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松，樹立正確的用人導向。

第二、不斷深化干部人事制度改革。黨的十五大以來，中央就提出了干部人事制度改革的一系列要求和措施，十六大以后，干部人事制度改革力度不斷加大，民主推薦、民主測評成為干部選拔任用的必經程序和基礎環節，公開選拔、競爭上崗、考察預告、任前公示、試用期制、差額考察、差額上會、考察預告、任職前公示、試用期和黨的地方委員會全體會議無記名投票表決重要干部等制度得到全面推行。特別是繼《深化干部人事制度改革綱要》、《干部任用條例》和《公開選拔黨政領導干部暫行規定》、《競爭上崗暫行規定》、《黨的地方委員會全體會議對下一級黨政正職擬任人選和推薦人選表決辦法》等“5+1”文件頒布實施后，進一步擴大了民主、引進競爭機制，促進了群眾知情權、參與權、表達權、監督權的落實和優秀人才脫穎而出。公開選拔、競爭上崗已成為干部選拔任用的重要方式之一，進一步擴大了識人選人視野，拓寬了選人渠道，豐富了干部選拔方式，促進了優秀人才脫穎而出。尤其是公開選拔，“打破了選官慣例”、“跳出了‘官中選官’的思維定勢”，是創新干部選任方式的一次重要探索，在社會上形成了很好的導向。今后，各級組織人事部門要認真學習貫徹黨的十七大精神，總結和完善以往的好做法好經驗，加大公開選拔和競爭上崗工作力度，進一步落實干部群眾對干部選拔任用工作的“知情權、參與權、表達權、監督權”。

二、按照科學發展觀要求，認真抓好《體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導干部綜合考核評價試行辦法》的貫徹落實，努力把干部的政績考準、考真、考實，形成“以實績論英雄、憑實績用干部”的鮮明導向

用什么人，用作風怎么樣的人，對加強領導干部作風建設具有重要的導向作用。組織部門要進一步加強對領導干部作風狀況的考察考核，全面準確地評價干部。特別是要在大力推進績效考核上取得突破，認真貫徹落實《體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導干部綜合考核評價試行辦法》，把體現干部優良作風、落實科學發展觀的實際成效作為考核干部實績的根本標準，作為評價干部的基本依據，真正把那些貫徹落實科學發展觀，政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的優秀干部選拔進各級領導班子，在干部群眾中樹立正確的用人導向。

《辦法》堅持德才兼備、注重實績、群眾公認原則，以德才素質評價為中心，綜合運用民主推薦、民主測評、民意調查、實績分析、個別談話、綜合評價等具體辦法進行。它適用于縣級以上地方黨政領導班子換屆考察、班子成員個別提拔任職考察。組織部門在今后工作中要認真推廣和使用這一辦法。在具體做法和程序上，要認真把握好民主推薦、民主測評、民意調查、實績分析、個別談話、綜合評價等關口。對領導班子的民主測評，要突出政治方向、精神面貌，貫徹科學發展觀、執行民主集中制、駕馭全局、務實創新、選人用人、處理利益關系、處置突發事件的能力，經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設，以及黨風廉政建設等方面。對于領導干部的民主測評，按照“德、能、勤、績、廉”設置測評內容，要突出政治態度、思想品質，工作思路、組織協調、依法辦事、心理素質，精神狀態、工作作風，履行職責成效、解決復雜問題、基礎建設，廉潔自律等方面。對領導干部的民意調查，要包括工作作風、履行職責、公眾形象等內容，參加人員一般是來自基層的、沒有參加民主測評的黨代表、人大代表、政協委員及其他人員。實績分析方面，要通過有關方面提供的經濟社會發展的整體情況和群眾的評價意見，重點分析任期內的工作思路、工作投入和工作成效，以充分體現從實績看德才、憑德才用干部。具體包括上級統計部門綜合提供的本地人均生產總值及增長、人均財政收入及增長、城鄉居民收入及增長、資源消耗與安全生產、基礎教育、城鎮就業、社會保障、城鄉文化生活、人口與計劃生育、耕地等資源保護、環境保護、科技投入與創新等方面的統計數據和評價意見，上級審計部門提供的有關經濟責任審計結論和評價意見，還包括群眾的評價。綜合評價是在全面掌握考核信息的基礎上，對民主推薦、民主測評、民意調查、實績分析、個別談話的結果進行比較分析，并與紀檢監察機關的意見，巡視組巡視、重大事項跟蹤考察、參加民主生活會等方面反映的意見，以及其他平時了解的情況相互補充印證，考察組集體研究分析對領導班子和領導干部作出客觀公正的評價。當中要特別注重類型分析、數據分析、比較分析、環境分析、歷史分析等。

三、以開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動為契機，進一步加強組工干部自身建設，不斷提高組工干部的素質和能力，為用好的作風選作風好的干部打下堅實的基礎

黨的十七大關于黨的建設及組織工作的新任務，特別是加強領導班子和干部隊伍作風建設，堅持以好的作風選作風好的人的要求對組織部門特別是組工干部的素質和能力提出了新的更高的要求。組織部門要按照黨的十七大的要求，以開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動為契機，加強組工干部自身建設，不斷提高組工干部的素質和能力，使組工干部善于從干部的德才素質、工作作風、工作實績和群眾公論中，作出客觀公正的評價，真正做到“一流之人識一流之善”。

一要加強學習，掌握本領，提高思想修養，展示政治堅定、本領過硬的形象。組工干部要牢固樹立學習是前進的基礎的理念，爭當學習型組工干部，做勤奮學習的模范，打牢做好組織工作的基礎。要增強緊迫感和責任感，以時不我待的歷史使命感，結合組織工作的實際，努力實現工作學習化、學習工作化的統一。要不斷加強對政治理論的學習，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發展觀武裝頭腦，時刻保持政治上的清醒和理論上的成熟。要認真學習辯證唯物主義歷史唯物主義，掌握用辯證的、歷史的觀點來認識、分析和解決問題的科學方法，打牢對已清正的思想理論基礎。要通過培訓認真學習和掌握黨的組織工作的一系列方針政策和工作部署，熟悉工作業務、工作制度、工作程序和工作方法。同時，廣泛涉獵政治、經濟、法律、管理、科技和文化等方面知識，提高政治鑒別、政策運用、知人善任、組工業務、拒腐防變“五種能力”，成為既熟悉世情、國情、黨情和民情，有理論素養、政策水平，又有實踐能力的組織工作的專家。

二要嚴格要求，保持政治上的清醒、堅定，展示實事求是、注重實效的形象。在干部群眾的眼中，組工干部是“管官的官”，有很大的影響力。因此，組工干部一定要加強黨性鍛煉，嚴格要求自己，時刻保持政治上的清醒，培養甘為人梯的精神和路基的性格，人梯的品質，特別是奉獻精神。在工作中，要講原則、講公心、講真話，客觀公正評價干部，大膽正確地使用干部。要堅持真抓實干，不搞弄虛作假和形式主義，辦實事、求實效。特別是在對人的評價、使用和處理上，不管在什么場合、什么情況下，都能堅持實事求是，嚴格按黨的原則和政策辦事。當對干部的看法和使用不一致，尤其是當干部受到不公正對待和錯誤處理時，要敢于站出來主持正義，為干部說句公道話。

三要樹立正確的權力觀，做到廉潔自律，展示公道正派、清正廉潔的形象。要牢固樹立正確的權力觀，牢固樹立宗旨意識，始終牢記掌權為民的責任。要堅持黨的根本宗旨，講政治、講大局、講紀律，嚴格按黨的規矩辦事，做到對已清正、對人公正、對內嚴格、對外平等，做到客觀看人、科學識人、公正用人。要堅持原則，慎權慎微，任何時候、任何情況下都不能拿黨性原則做交易，敢于抵制不正之風，不搞以權謀私。要保持和發揚艱苦奮斗的優良作風，從思想上守住第一道防線，時刻提高警惕，守住清苦，耐得住寂寞，不名利所惑，不為浮華所動。要經常開展批評與自我批評，及時掃除自己政治上、思想上、人品上的灰塵，在拜金主義、極端個人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前，做到一塵不染，一身正氣，以優秀的品格、高尚的行為、良好的形象，掌權為民，服務人民。