秀全公園范文

時間:2023-03-22 04:23:33

導語:如何才能寫好一篇秀全公園,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

秀全公園

篇1

2010年8月22日 星期六

秀全公園創建于1962年4月,占地面積約21萬平方米,其中陸地面積約8萬平方米,水上面積約13萬平方米,它每年接待游客大約90萬人次……今天,天氣晴朗,我和媽媽、外婆、阿姨、表妹到秀全公園玩。

一進公園門口,我和表妹就被豐富多彩的游樂項目吸引,我們看得眼花繚亂,目不暇接。有叢林飛鼠、海洋球、碰碰車、旋轉飛機……真是應有盡有。我和表妹一會兒玩這個,一會兒玩那個。半天下來,已經玩了海洋球、旋轉木馬、東方快車和回旋大象等十多個游樂項目。其中最有趣的還是豪華快艇。

豪華快艇每條限坐5人,三十分鐘要50元,超過30分鐘時,每分鐘收2元。我們五個人剛好租一條。媽媽先交了100元押金,然后上船。工作人員看了看時間,在押金單上寫上我們上船的時間——15:16。我、表妹和阿姨坐在船頭,媽媽和外婆坐船尾,由我駕駛快艇。剛開始,我既緊張又害怕,一連撞了三四打船,但后來慢慢地就熟練了,我們繞著湖游覽著秀全公園的美麗景色,吹著涼爽的風,曬著溫暖的太陽,舒服極了!感覺才一會兒,我們就到了岸。媽媽趁機考我:“欣欣,現在是15:55分,我們剛才交了100元的押金,夠嗎?如果夠,能退回多少錢呢?”我心想:“55-16-30=9(分鐘),一共超時9分鐘,2*9=18(元)再加上本來要付的50元,18+50=68(元),100元押金足夠付了,100-68=32(元)還應該退回我們32元。”“夠,還應該找回32元!”我大聲地說。媽媽聽了,摸著我的頭笑著說:“還算得挺快的!”

這真是快樂的一天!

篇2

桐梓縣獅溪鎮達昌中學 梁隆強

近年來,我校始終把安全工作放在學校工作的突出位置。從增強師生安全意識、強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施,努力營造一個安全、文明、和諧的育人環境,構建和諧校園。

一是,加強對學生安全知識教育。

(1)、每周一個安全教育主題,由政教處分管安全的領導確定每周的安全知識主題,然后印發到每個班級,由班主任組織學習。期末舉行全校學生安全知識競賽。

(2)利用黑板報、專欄等形式宣傳學生校園安全知識。大力營造校園安全氛圍。

(3)充分利用學生集會時,如課間操等講安全知識,做到時時講,事事講。

(4)邀請法制副校長到學校講基本的法律知識,增強學生法制意識。

二是,加強學生安全逃生演練,掌握基本的逃生知識。我們每期兩次定期對學生進行疏散逃生演練,滅火演練等。

三是,安全措施規范化。我們從制度制定、隱患排查、問題整改、責任追究、保安巡邏等方面實行規范化管理。

四是,安全設施硬件化。安全工作很大程度上取決于安全設施,如配置警戒器材等,可有效防止外來不明人員的侵襲,交通設施如減速帶的配置,可有效防止一些年輕人高速行車、橫沖直闖的行為。

五是,注重安全管理創新,不能因循守舊,守著經驗不放。通過以上措施,我們就有可能實現打造安全文明和諧的校園,使學生在良好環境下健康成長的目標。

總之,安全管理工作的重點是及時消除隱患,加強全校師生的安全教育,防患于未然,積極開展“六防”教育,即防盜、防火、防震、防溺水、防觸電、防交通事故教育活動。克服四種心理即“湊合”心理、僥幸心理、麻痹心理、粗疏心理;堅持“四不放過”,即問題原因不查清不放過、問題責任不明確不放過、問題處理無結果不放過、整改措施不落實不放過。營造“四講”氛圍,即利用橫幅標語、校園廣播、班級黑板報、主題班會等多種形式進行廣泛宣傳,營造了一個“人人講安全,處處講安全、時時講安全、事事講安全”的濃厚氛圍。

篇3

據統計,目前全集團正式員工50000余名,外來務工人員90000余名;正式員工種作業人員占20―30%,外來務工人員占70―80%。可見,外來務工人員是我國工業化進程中涌現出的一支新型主力軍,是推動船舶工業發展的重要力量,為我國現代化建設做出了重大貢獻。

但是,外來務工人員作出貢獻的同時,也產生了一系列問題。如普遍文化素質較低;缺乏有效的職業技能培訓;對行業特點缺乏了解;對工作過程中的各種危險、危害因素缺乏安全意識;勞動時間長,勞動強度大,勞動條件差,農職業病和工傷事故多發等等。而在這之中,又以外來務工人員的工傷事故居高不下最為突出。據統計,在船舶行業歷年來的各類生產性傷亡事故中,外來務工人員要占80――90%以上,可見,外來務工人員是工傷事故的最大受害群體。工傷事故的發生往往會給外來務工人員以及他的家庭帶來極大的傷害,使原本家中的頂梁柱,喪失勞動能力,從而影響到整個家庭的生活,同時也對社會的安定和諧造成潛在的不安因素。

安全事故,深究其原因,還是因為“安全整頓”沒有深深地觸及到每個人的靈魂,“安全第一,預防為主”的方針沒有真正落到實處。一起安全事故的發生,對于一個企業和一個家庭來講,都是一場天塌地陷的災難。

外來務工人員發生安全事故的原因主要有以下幾點:

(1)首先,從外來務工人員的文化程度構成情況看,文化程度偏低,而他們從事的工種很多都需要至少初中以上文化水平,因此造成人員素質普遍不高,工作主動性不夠。但船舶企業因勞動力緊缺,且外來務工人員流動性大,加上現在工資成本上升,造成招聘難度大,只能降低標準招入,低素質的勞動力與船舶工業企業向高科技、高附加值、高質量和信息化方向的發展目標是不相符的。

(2)其次,生產現場很多工種都是熟練工種,工作強度偏大、勞動時間較長、大都為室外作業、危險程度也較高,容易使外來務工人員產生疲勞、思想放松。這也是勞務工發生安全事故較多的間接原因。

(3)由于長期在施工現場施工,很少在宿舍居住,所以偶爾沒有工程時,回宿舍居住,由于貪圖方便又比較節約,勞務工常常使用一些存在安全隱患的電爐、電線等、插座等,容易發生事故。

(4)對勞務工的安全培訓力度不夠。雖然在他們進公司時對他們進行了“三級安全教育”和一些簡單的知識教育,但總體上他們對安全生產相應的知識是很缺乏的,且企業存在著急功近利的心態,常常把剛剛從農村招聘進來的外來務工人員經過1―2天,甚至是幾個小時的三級安全教育后,就指派其去生產第一線工作,上崗前未經任何系統的培訓和教育,使他們的自我防護意識相對薄弱,自我保護能力較差,對施工生產中的操作規程又不熟悉,在施工中不易發現事故隱患,以致造成人身傷害事故的發生。

勞務工發生安全事故的原因還有很多,形式也各種各樣。安全職能部門可能會結合實際情況采取一定的措施,并開展一些教育培訓工作,雖然有一定的成效,但安全工作仍任重而道遠,我們的工作還有很多不足的地方,在今后的工作中我們必須在以下幾方面加強對勞務工的安全管理工作:

一.企業領導要解決思想認識問題,必須充分認識到安全生產的重要性,常抓不懈,確保培訓時間及效果。國防科工委在安全培訓管理規定中就規定員工崗前培訓至少72課時,這對提高勞動力素質是至關重要的學習階段。要提高安全生產,就必須重視人才和勞動素質的培養,要舍得花錢,敢于創新。

二.加強施工現場的安全生產氛圍。施工現場可以建立安全生產宣傳欄、安全生產的醒目標志,現場安全員要時刻監督檢查施工現場的安全,強化外來務工人員的安全生產意識。

三.堅持崗前培訓,保證持證上崗。外來務工人員上崗前,要嚴格按照有關要求,把安全生產三級教育放在首位,不能流于形式,安全教育培訓后,要嚴格考試,考核合格才能上崗。由于多數外來務工人員文化水平有限,將那些常用的法律法規或規章制度結合事故來講,效果將會大大提高。

四.建立健全常年培訓計劃。由于勞務工的文化程度普遍較低,所以對他們進行培訓教育也是增長他們對安全的認識。其實很多勞務工因為常年在施工現場,很少有機會參加培訓,一旦有機會得到培訓他們還是會很珍惜。據調查,近十年舉辦的各類安全培訓班中,凡是外來務工人員的聽課紀律、認真的態度和求知的欲望,都超過企業正式職工,他們總覺得聽課時間太少,希望老師多講一點。因此,安全生產教育培訓要常抓不懈,要與安全檢查一起雙管齊下,才能更好的實現安全生產的目標。

五.安全管理工作要在加強思想工作、教育勞務工提高安全意識的同時,實行獎懲制度,做到獎懲分明。對于那些安全工作做得較好的外來務工人員,必須給予適當的物質和精神獎勵,并且要在各種宣傳媒體上對獎勵人員進行宣傳。對違反安全操作規程的要嚴肅處理。采取科學嚴格、具有人性化的管理方式,不留漏洞,不留隱患。使外來務工人員在做好安全工作的同時有一種成就感,激發他們投入到安全生產中來的興趣。

篇4

堅定信念,干好安全協管員。張玲1993年參加工作,先后擔任項目部的成本核算員、預算員,1995年2月開始兼職做了一名協管員,一開始就有人對她說:“協管員,一無官,二無職,三無權,四無利,還得罪人、遭白眼,何苦要干這個!”。張玲卻認為:“既然組織相信自己,領導信任自己,職工相信自己,苦點、累點、受點委屈無所謂,關鍵是能夠通過自己的工作提高職工的自主保安意識,保證職工的生命安全,這是我最大的心愿”。正是抱著這種想法,帶著這種責任,她干協管員工作一干就是12年。她認為要當好一名協管員必須要具備三種素質:一是勤學苦干;二是不怕得罪人;三是有責任心。勤學苦干是做好協管工作的基礎;不怕得罪人是當好協管員的首要條件;責任心是對協管員的基本要求。一句話就是勤學苦干,不斷提高自身素質是做好協管安全工作,當好協管員的法寶。實際工作中她責任心強,安全意識強,業務素質高,思想作風過硬,她敢說、敢管、敢負責,深得同志們的信任,連續多年被評為公司先進生產工作者。12年來,她所在項目部做到了無輕傷、無責任事故,杜絕了輕傷以上人身事故和各類僥幸事故。

不斷學習,強基固本打好基礎。張玲擔任協管員后,在干好本職工作的同時,認真學習建筑安全生產知識,她認為這是做好協管安全工作的前提條件。為此,她給自己制定了學習計劃,堅持業余時間向書本學習,把學習和掌握好專業技術知識,作為當好一名協管員的基礎條件。她先后學習了《建筑安全規程》、《操作規程》、《作業規程》《安全生產法》《女工家屬協管安全工作條例》等,逐字逐句、逐行逐頁地學,作了數萬字的學習筆記。對于弄不懂、看不明白的問題,及時向專業技術人員討教。每次拿到“三違”人員跟蹤幫教表后,她都對照建筑施工操作規程查找違章原因、危害,等到自己全明白了,再到職工家中做幫教工作,分析起違章原因及危害有理有據,不說外行話,不做外行事,得到了職工們的認可。

心系職工安全,抓好安全教育。安全是建筑生產的“天”字號大事,它直接關系著建筑工人家庭的幸福。她所在的項目部200名職工大多來自農村,安全宣傳教育對他們來說尤為重要,為此,她懷著一顆赤誠的心,把安全宣傳教育作為一件大事來抓。組織協管員們經常深入施工工地,宣傳黨和國家有關安全生產的方針政策、法律法規,并密切聯系建筑施工實際,給職工講述我公司歷年來發生的傷亡事故案例,傷亡事故給個人、家庭造成的災難,給國家、企業帶來的損失。她常常對職工們說:《建筑施工安全規程》是一部用建筑工人生命和鮮血換來的“經典名著”,作為一名職工,要好好地學習它、掌握它、應用它、遵守它。她還經常組織協管員們為職工繡安全鞋墊、毛巾、手帕,把“為了您家庭的幸福請您時刻注意安全,”、“警鐘長鳴”等警句精心繡制到上面,讓職工們牢記親人的囑托,時刻繃緊安全這根弦。為了安全協管工作她付出常人不理解的努力,04年6月,她媽媽突患腦干梗塞住進了醫院,當天晚上就出現了偏癱的跡象,大小便失禁,話也說不清楚。當時,她正在梁寶寺配合公司工會搞6月安全教育系列活動,脫不開身。等工作完后她才匆匆趕到醫院。看到躺在病床上的媽媽,她的眼淚止不住的流下來。媽媽住院的三個月里,她奔波在煙臺、山西、青島等地的施工工地上,三個月都是由姨媽在病床前照顧自己的媽媽,她卻只陪了媽媽兩天時間。每當想到“女兒是媽媽的貼身小棉襖”這句話,她的心總是酸酸的,禁不住一陣陣內疚,在媽媽最需要女兒照顧的時候,自己卻沒有盡到孝心。但令她欣慰的是,媽媽沒有一點怨言,依然支持她的工作,親人的理解和支持增強了她干好工作的動力。

熱心服務送溫暖,實實在在獻愛心。她所在的第六項目部工程都在外地,工程比較多、人員比較分散,在外施工,生產生活條件比較艱苦。工作中,她始終堅持做到“五必訪”、“四定期”。“五必訪”即:職工生病住院必訪、家庭發生糾紛必訪、逢天災人禍必訪、生活困難必訪、婚喪嫁娶之事必訪;“四定期”即:定期排查薄弱人物,定期走訪職工家庭,定期幫教三違人員,定期開展送溫暖活動。她總是力所能及地幫助職工解決工作生活中遇到的難事、煩心事,讓職工工作順心、舒心、安心。2003年夏天,她了解到一名電焊工在干活時打瞌睡,差一點就把焊槍戳到自己腳上,事后,她了解到這名職工家住農村,白天干完活,下班回家后還要割麥子,嚴重的睡眠不足。想到還有許多家在農村的職工也可能會發生類似的情況,她就向項目部領導建議,讓家在農村的職工輪流回家收麥子,對有特殊困難的職工,組織麥收幫工隊集中收割。領導采納了她的建議。并一直堅持義務幫工制度,解除職工的后顧之憂。12年來,第六項目部的協管員們在她的帶領下,除了積極參加公司女工、家屬安全協管會組織的各項活動的同時,她還經常組織本單位的女職工利用業余時間到各施工工地義務為工人理發、縫補工作服、釘紐扣;炎熱的夏季把一碗碗綠豆湯送到職工手中,寒冷的冬天,一碗碗熱氣騰騰姜糖水帶給職工親人般的溫暖。職工們贊譽她為施工工地上的“安全天使”。由于她真正把保障職工生命安全、身體健康作為自己工作的出發點、落腳點,同時她積極做好“三違”人員的跟蹤幫教工作,杜絕了職工帶著情緒上崗,容易發生安全問題的現象。

篇5

關鍵詞:井控裝備 行為安全 屬地管理 安全管理

1 概要

隨著鉆探技術的快速發展,井控裝備在近幾年也取得了長足進步,無論從裝備的加工工藝、內在質量、外觀質量和適用性能方面都有很大的提高。作為油田勘探開發的重要支撐—井控裝備檢維修中心,為油田井控裝備的安全運行起到了保駕護航的作用。各大油田公司都相繼成立了功能完善的井控裝備檢維修車間,能夠對井控裝備進行新品入場檢驗、服役品階段性檢驗、超期服役設備定期檢驗以及部分欠缺裝備的離線維護維修等。

人的行為是各類安全事件的主要載體,除自然突發事件外的任何安全事件脫離人的行為均不復存在。在講安全、抓生產的歷程中,特別是在實施油田井控裝備檢維修作業過程中,如何保障員工行為安全,進而將安全工作落到實處是抓好安全工作的基礎。

2 井控裝備檢維修人員共性解析

油田行業常用的井控裝備是一項系統裝備,作為鉆井現場出現溢流、井涌、井噴及鉆井其他復雜情況時候的一種現場第一風險控制手段,井控裝備常常包括:防噴器、鉆井四通、節流壓井系統、防噴器控制系統等。井控裝備的檢維修施工具有作業交叉多,實施方法多、流程復雜、事件突發性同比較大的特點。通過對井控裝備檢修現場的要素歸納,結合“人、機、料、法、環、測”六方面的理論分析(如圖),總結出人員行為安全影響因素:①人員行為對檢維修工藝的影響;②人員行為對受檢設施或設備的影響;③人員行為對協作(周邊)人員的影響;④人員行為對周邊環境的影響;⑤外在因素對檢測人員的影響;⑥人員對測試方法及工藝的掌握程度造成的安全影響。抓住場站檢測施工的hse共性,從上述影響因素入手開展人員行為安全分析,能夠找準問題癥結,進而提出行之有效的hse管理措施,確保人員行為安全。

3 井控裝備檢維修人員行為安全共性分析

結合“人、機、料、法、環、測”六方面的分析,找到施工的hse共性,圍繞幾個影響因素進行適宜性解析,找出檢測實施過程的各種風險存在,并以管理措施來解決或降低風險,達到人員行為安全管理的最終目的。

3.1 人員行為對檢維修工藝的影響 井控設備檢維修工作過程就是人員行為輸出的過程,依據按照現場采用或參照的設備檢維修標準進行作業,行為輸出過程又是維修工藝得到實施的過程,因此,檢維修工藝安全直接受到檢測人員行為的影響。

3.2 人員行為對檢修設施或設備的影響 檢修施工人員在考慮自身安全的同時,還需要對受檢設施(設備)的安全進行評估和保障。檢修實施過程需要對受檢設施(設備)信息進行收集和評定,然而,在收集和評定之前,往往存在行為輸出的過程。例如防噴器表面打磨,涂層去除、鋼圈槽修復加工等輔助工作,在這些輔助工作實施過程中,如果缺少正確判斷設施(設備)狀態的能力,極可能造成人身傷害。因此,要解決人員行為對受檢設施(設備)的安全影響,就需要從工藝安全著手進行分析,以現場實際為指導,嚴格遵守屬地管理要求,對特殊作業過程實施監督管理。

3.3 人員行為對協作(周邊)人員的影響 井控裝備檢修施工過程人員行為對協作(周邊)人員的影響主要貫穿于檢測工藝過程,例如試壓檢測或射線檢測過程即存在對周邊人員或協作人員造成傷害的潛在風險。因此,當檢測工藝本身存在安全風險時,要保障檢測實施過程,特別在并行作業或交叉作業狀態下的掛牌管理和監督管理工作。

3.4 人員行為對周邊環境的影響 檢修工作的環境影響主要體現在檢修實施過程,防噴器試壓采油、防噴器液壓油、檢測使用的耦合劑或輔料的使用。這些輔料的使用量很少,通常不會對周邊環境造成威脅。但必須建立正確的輔料使用和回收制度,保障這些介質不進入水源或土壤,保障環境不受影響。

3.5 外在因素對檢測人員的

響 排除人員行為對外部條件造成不安全影響的可能,還必須考慮外部因素對人員造成的安全威脅。如何規避場站檢測條件下外在因素對人員行為安全的影響呢?對此我們不僅需要培養外部隱患識別意識,還需要通過對屬地管理的嚴格遵守和監督管理的有效監控來保障安全,規避風險。當然,對于突發安全事件,也就是非預計風險產生的突發安全威脅,還需要以預案制定和演練給予補充,力求將風險降到可控范圍。

根據上述六個方面的分析結果,制定出的風險臺賬與管理措施如下表:

從表中可以看出,六個影響因素的管理措施中屬地管理和監督管理起到了重要的作用。

4 某油田井控設備檢維修安全管理

新疆地區某油田為一新型勘探開發大油田,探明儲量及規模在上億噸,為此油田近年來接西部大開發的發展勢頭,加快了勘探開發步伐。鉆探隊伍在幾年內成倍增長,因此該油田井控裝備的檢維修及管理被視為油田安全的重點,各級領導都非常重視。

該油田的井控中心檢維修車間集中,井控裝備從入場、倒料、清洗、拆卸、維修、試壓檢驗、噴漆、分批配放、發料出廠各個階段都可能因為人員的行為造成安全風險。為此,油田公司把井控車間廠屬地管理要求作為人員行為指南,以人員入場培訓、班前會安全交底、作業許可、特殊作業監護等屬地管理要求為載體,全面規范檢測人員行為。特殊檢驗項目組設置hse監督管理崗,由項目負責人指定經驗豐富,安全意識強的老員工擔任,負責交叉作業或特殊作業條件下的觀察與溝通工作,切實發揮監督管理的功用。經近半年的運行,員工安全意識顯著提升,員工行為安全得到了保障,取得了預期效果。

5 結語

以屬地管理為主,監督管理為補充的兩種手段提綱挈領的掌控,井控設備檢維修人員行為安全管理取得進步。可以以這種分析問題,解決問題的方法來系統分析在野外作業或其它作業場所的人員行為安全及管理保障的問題,這樣人員行為安全管理就變得清晰和具體了,對于從事hse管理工作的人員來說具有一定的借鑒意義。

參考文獻:

[1]張斌.提高井控裝備質量、保障安全鉆井作業.石油工業技術監督[j].2000(02).

[2]何曉東.淺談陸上石油鉆井安全生產監督機制的建立與完善[j].中國科技信息.2006(15).

篇6

嚴格執法求實自律干干凈凈做人

無私奉獻熱情服務踏踏實實工作

他是在安監工作中成長起來的業務骨干,他是事故處理工作的行家,他在安全監察崗位默默無聞的工作了7年,他的身影經常出現在建筑工地、生產車間和事故現場,他曾經10余次獲得市安全生產、市維護社會穩定工作、黑龍江省安全監管、市建設安全管理、消防安全管理等工作的先進個人稱號,提起他的名字,各個部門和各級企業的安全管理人員都非常熟悉,他就是市安監局工商貿監管科科長__。

工商貿監管科主要負責全市機械、輕工、紡織、電力、貿易等行業生產經營單位的安全監管和指導、組織相關行業企業開展建設項目“三同時”;負責全市生產安全傷亡事故的調查處理和數據統計分析工作;指導、協調、監督公路、水運、鐵路、民航、建筑、水利、郵政、電信、林業、旅游等行業安全生產工作。這個科室的工作,存在著內容雜、任務重、工作累、危險多的實際情況。__同志擔任科長后,能自覺克服科室人員少的實際困難,本著“想事、干事、干成事”的工作態度,積極學習,積極探索,在局領導及省局相關處室的指導和幫助下,研究出一系列的工商貿企業管理辦法,采取了一些有效措施,加強了企業安全管理能力,提高了企業負責人的安全意識,有效控制了事故的發生。

,局領導的指導、各科室的支持、科室人員的共同努力下,按照年初制定的工作目標,積極主動開展監督檢查、綜合管理工作。全年轉發或下發各類文件7個,制定并使用管理表格8個,迎接省局各項檢查5次,完成省局交辦工作11項,檢查工商貿企業68個,參加安全宣傳活動2次,參加各類督查4次,完成“三同時”審查11項,并圓滿完成了百日督查、奧運會及殘奧會期間的一系列安全監察和事故的統計上報工作。

通過他的精心籌劃和勤奮工作,使我市工商貿企業安全監管工作順利開展,有序進行,在全省工商貿監管工作中站到了排頭位置。

提起事故現場的勘查和事故處理,人人都知道存在著很大的危險性,有些現場容易發生二次爆炸、發生高處墜落、坍塌等次生事故。每次事故發生后,他都能克服人手少、路途遠、情況雜、任務重的實際困難,及時趕赴事故現場,冒著嚴寒酷暑,在雨里、在泥里和危險環境下開展現場勘查、測量、照相、調查取證等工作,為了能細致的查找事故有關的線索,及時掌握事故基本情況,斷定事故的原因和責任,他經常登到高處弄一身土,站在雨里淋一身濕,仔細勘察弄一身泥。,他帶領( )相關人員調查處理12起生產亡人事故、參與調查8起交通事故和3起火災事故,調查取證120余人次,制作調查筆錄130余份,對56名事故責任人提出了處理意見。

篇7

中圖分類號:G886 文獻標識:A 文章編號:1009-9328(2014)09-000-01

摘 要 本研究運用文獻資料法、錄像觀察法、專家訪談法、數理統計法對世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員的雙飛踢技術進行分析,并通過對比國內外優秀男子68公斤級跆拳道運動員雙飛踢技術,總結出值得中國男子跆拳道運動員比賽的打法經驗。

關鍵詞 跆拳道 世界優秀男子運動員 68公斤級 雙飛踢 技術分析

一、研究對象與方法

(一)研究對象

2011年世界跆拳道錦標賽以及2012倫敦奧運會跆拳道男子68公斤級比賽錄像:塔澤居爾(土耳其)、尼帕伊(阿富汗)。

(二)研究方法

文獻資料法、錄像觀察法、專家訪談法、數理統計法。

二、結果與分析

(一)雙飛踢技術在大型跆拳道比賽中的重要性

世界優秀男子運動員如何在實戰和比賽中更充分地運用雙飛踢技術,這就是涉及到進攻和防守使用頻率和在比賽中技術特點的問題。一個訓練有素的跆拳道運動員,應該攻中有防、防中有攻。合理的技術使用次數能在比賽中給予對手出奇不意的重擊,使自己進攻更為主動。跆拳道雙飛踢是一項速度較快的腿法,也是以橫踢作為基本技術的一種腿法。在運用第二或第三腿時可直接擊打對方頭部得分,是一般動作所不能相比的,從而被運動員廣泛采用,因此在大型比賽中雙飛踢技術占有重要位置。本文以2011年跆拳道世錦賽和2012倫敦奧運會跆拳道比賽錄像為依據針對世界優秀男子68公斤級運動員雙飛踢進行專門的分析和統計。主要研究和統計的對象為塔澤居爾(土耳其)和尼帕伊(阿富汗),這兩名選手均為現役優秀男子68公斤級跆拳道運動員。其中塔澤居爾為2011年世錦賽和2012奧運會冠軍,尼帕伊則是2012年奧運會季軍選手,兩者共同點都是中位技術出眾,尤其是雙飛踢技術在比賽中使用率和得分率比較高。

(二)世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員雙飛踢技術分析

跆拳道運動是以攻防轉換中動作銜接來完成的,尤其是雙飛踢技術,運動員在比賽中往往是雙飛踢技術和其他技術相結合來完成一次進攻或者反擊,世界優秀運動員更是如此,無論是技術的使用還是在比賽中技術分配上都有各自的特點。塔澤居爾和尼帕依作為世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員,雙飛踢的使用和技術分配都有各自的特點。

(三)國內外優秀男子跆拳道運動員雙飛踢技術對比分析研究

通過觀察,我們看到的是中國男子跆拳道運動員在4場比賽中的雙飛踢技術統計。在使用次數方面,場均4.75次的使用可以說是中規中矩,而場均雙飛踢得分0.75分,以及場均雙飛踢得分15.8%的得分效率,說明中國男子跆拳道運動員在使用雙飛踢技術方面存在欠缺,得分很低,效率不高。相比于國外優秀男子跆拳道運動員,國內男子跆拳道運動員在場均雙飛踢使用次數、場均雙飛踢得分、場均雙飛踢得分效率三方面,均占下風,而且在使用次數和得分方面,差距很大。這說明我國男子跆拳道運動員在雙飛踢技術的運用及得分方面還存在欠缺,同時也反映出我國男子跆拳道運動員在技術和技能方面與國外優秀男子跆拳道運動員有一定差距。

(四)值得中國男子跆拳道運動員借鑒的打法經驗

在跆拳道訓練中,一貫強調腿法動作應達到“快”“準”“狠”的特點。因此國內運動員在訓練中就特別喜歡橫踢技術,這是因為橫踢的速度、力量、準確性相比其他技術要高,這就導致國內男子運動員在比賽中技術使用很單一,缺乏連續性、高效率的得分手段。所以,國內男子跆拳道運動員在訓練中加強連續技術的速度、力量、準確性練習,并且在比賽中應該增加連續技術的使用,以求增加運動員的技術多樣性,增加得分的幾率。

在高水平的比賽中,尤其是優秀選手林立的國際跆拳道大賽事中,運動員技術水平差距不大,運動員在跆拳道比賽中的雙飛踢技術運用的時機是轉瞬即逝的,要想在短暫的瞬間探尋與決定“最具成效的得分方法”,確實是件比較困難的問題。在機會的把握程度上,國內男子跆拳道運動員與世界優秀男子跆拳道運動員差距還是很明顯的,有機會把握不住是中國男子跆拳道運動員普遍存在的問題,因此,在訓練中加強機會的把握與出腿時機的選擇是非常有必要的。

三、結論與建議

(一)結論

雙飛踢技術是世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員最常用技術之一,在比賽中使用比例為30.45%;和其他技術相比,雙飛踢技術在比賽中得分率最高,得分率為16.7%。世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員塔澤居爾和尼帕依在比賽中的雙飛踢技術運用特點為:和中位技術的組合使用率為56.0%,多于和其他技術的組合使用率;進攻型雙飛踢明顯多于反擊型雙飛踢。世界優秀男子68公斤級跆拳道運動員塔澤居爾和尼帕依雙飛踢的使用在區域分配上表現為:邊角區域的使用率明顯多于中心區域的使用率;在時間分配上表現為:第一節和第二節比賽中的使用明顯多于第三節的使用。

(二)建議

中國男子跆拳道運動員在比賽中應善于使用雙飛踢技術,以提高得分率。中國男子跆拳道運動員應該加強連續技術使用的能力,尤其是雙飛踢技術和中位技術的結合使用。中國男子跆拳道運動員在比賽中要善于運用戰術,包括邊角戰術,技術的時間分配。教練員在今后的訓練中不僅要加強運動員的技戰術訓練,更要增加運動員的身體素質和體能訓練。

參考文獻:

篇8

1、洪秀全故居紀念館、曼古園、九龍湖旅游度假區、芙蓉旅游度假區、王子山森林公園。

2、圓道觀、三清殿、純陽寶殿、老子像、石頭礦物園。

景點。

篇9

關鍵詞:文化產品;花都;特色

一、前言

文化產業,不僅是一個地區對外的門戶,而且還是滿足當地人民精神文化需求的精神支柱,對經濟的發展有著舉足輕重的影響。文化產業如果要長期可持續地發展下去,產品質量高是必不可少的條件。

花都文化的發展現狀相對落后,具有很大的提升空間。花都區文化產業相對來說是比較豐富的,但是開發力度不足,花都缺乏一個準確的旅游形象定位,無論是“廣州山水之城”“南國花卉之都”“國際空港門戶”,還是“汽車產業基地”“幸福宜居新城”,都不能使花都在人們心中有一個明確的定位,會影響其旅游形象。[1]

二、文化產品的定義

廣義的文化產品是指人類所創造的一切提供給社會的可見產品,既包括物質產品,也包括精神產品;狹義的文化產品專指精神產品。

三、現狀分析

由表1的調查統計顯示,前往花都區旅游的國內游客旅游最主要的目的是觀光/旅游以及休閑/度假。觀光/旅游以及休閑/度假成為最主要的旅游目的主要與花都區旅游資源的特點相關。花都區風景秀麗,山清水秀,自然環境優美,人文與生態旅游資源較為豐富,遠離城市的喧囂與繁雜。例如廣州花卉園、水庫、田園、古村落等。

由表2可知,逗留時間在1天以內的游客占74.55%,2~3天的占16.46%,4~5天的占2.84%,6~10天的占1.88%,10天至3個月的占0.68%,3個月至1年的占0.44%。赴花都區旅游的旅客絕大部分選擇當天往返,而選擇逗留2天以及2天以上的旅客極少。

從表2數據得知,逗留時間在1天以內的,本省游客所占的比例明顯高于省外游客的比例,高了9.87個百分點,逗留時間在2~3天的,省外游客所占的比例比本省游客所占的比例高了7.68個百分點。逗留時間的長短與省外與花都距離的遠近有關。[2]

旅游景區知名度是指旅游者(含潛在旅游者)對該地旅游地的了解、知曉、熟悉度等的程度。以50%為分界點。超過者為高知名度景區,反之為低知名度景區。由表3可知,花都區絕大多數景區(點)的知名度都不高。超過50%的景區有芙蓉度假村、九龍湖度假區,芙蓉度假村以及九龍湖度假區的知名度相對較高,而王公園占36%,圓玄道觀占43%,石頭記礦物園占35%,王子山森林公園占41%,香草世界占48%,洪秀全故居(紀念館)占47%,花都湖占46%,而其他景區(點)的知名度更低。

四、重點文化調研

1.花都灰塑研究院

(1)調研背景。廣州市花都區灰塑文化產業研究院的灰塑是花都區唯一一個納入中國非物質文化遺產名錄的文化項目。

(2)調研結論。由于灰塑文化長久未被人們認知和利用,灰塑研究院(廣東培正學院實踐教學基地)市場認知度非常小;灰塑文化產業市場大,前景十分看好,并得到文化部門、區政府的大力支持。但作為一個新生產物,其產業道路上依然任重道遠。加之灰塑文化產業的運作是一個長期的、龐大的體系建設,非一日之功所能及,因此,前途是光明的,但道路依然曲折。

2.珠海特色文化

珠海歷史文化的悠久與豐厚、開放和包容、本土與特色,以及其發達的旅游文化經濟和具有品牌效應的文化產品,如橫琴生蠔、珠海漁女雕塑,對花都特色文化產品的開發研究具有不可多得的借鑒意義。[3]

五、花都區特色文化產品的發展

1.旅游形象定位

要發展花都旅游,弘揚花都特色文化,首先必須明確花都旅游形象定位。根據花都的自然景觀、人文環境、歷史淵源、特有文化等,結合花都旅游發展前景,塑造具有本地特色、獨特品牌價值的城市整體形象。

2.文化感召力

在激烈競爭的旅游市場中,用自身的特色文化吸引更多的游客,從而推動花都文化事業的發展,推動花都旅游業的發展,促進花都經濟增長和旅游業的發展,從而增強花都文化的影響力。

3.文化精神的繼承

文化精神的繼承能使當地人民對所在區域文化產生自豪感及歸屬感。這種地域文化感情能反饋到地方文化的建設中,帶動地方文化經濟的再次發展。

4.文化傳承與創新

在現代文化產業經濟發展過程中,不僅要堅持對傳統文化取其精華,去其糟粕,推陳出新,更要發揚總理提出的“大眾創新”的創新精神,將這種文化精神運用到花都特色文化產品開發研究中,帶動花都區文化產業的發展。

參考文獻:

[1]李 冬,婁成武.解析文化產業的形成與發展[J].東北大學學報(社會科學版),2006,(1).

篇10

剛過去的國慶黃金周假期,中國美林湖推出的第三批特惠別墅再度獲得投資者熱捧,首推的洋房系列也得到熱烈的誠意登記。

史上最嚴厲的房產調控,使得市場的觀望氣氛越來越濃厚。對比一個數據,廣州8月份的別墅成交量僅77套。中國美林湖卻能夠在短短三天中秋小長假售出30多套別墅,國慶期間持續出現搶購限推別墅的局面。

這讓不少投資者會問,為什么中國美林湖值得投資?

據了解,目前市場上銷售的別墅物業大多都來自存量或者其他物業中混搭出來的少量別墅。隨著這些存量的消化,別墅供應量只會越來越少,供求比例的不對等只會加劇。

別墅產品日益稀缺所帶來的保值增值特性,使其投資價值為眾多買家追捧。

中國美林湖地處有“中央別墅區”的花都,依山傍水而建,3萬畝休閑森林以及8000畝生態湖面的自然資源,使得置業者遠離喧囂都市,享受原生態居住環境。

相關負責人表示,中國美林湖,無論是社區品質還是價格都極具競爭力,原生態的山水環境以及高端別墅物業的保值升值前景,是中國美林湖獲得買家高度認可的重要原因。

作為一個已經發展五年的成熟大盤,中國美林湖已成為區域樓盤標桿,整體價值得到市場認同。無論是自住還是投資,項目的整體發展潛力巨大。

中國美林湖出身名門,美林基業是一家實力雄厚的綜合房產開發商,具備多年高品質樓盤開發的經驗。其中,曾經在廣州熱賣的美林海岸花園和東圃美林湖畔花園均是美林基業的作品。美林基業的總開發建筑面積超過180萬平方米。

價格洼地 升值空間大

嚴厲的房產調控,使得中國美林湖處在價格洼地。中國美林湖也因此被業界稱為廣州最高性價比的別墅盤。

國慶期間,中國美林湖推出15套豪華精裝修聯排別墅,售價7300元/平方米,附送2800元/平方米的豪華精裝修+全屋中央空調。

同時,中國美林湖還首次推出溫泉社區空中花園洋房―中國美林湖水鎮貝沙灣,主要為105-139平方米的兩房三房單位,全部帶入戶花園、雙陽臺和精裝修。目前,該組洋房誠意登記情況不俗,預計均價5600元/平方米并贈送2000元/平方米的豪華裝修。

同處花都區山前大道的別墅盤元邦山清水秀,目前在售獨棟、雙拼別墅,面積在600-890平方米之間,毛坯均價約11000元/平方米。南航碧花園在售的20棟別墅,毛坯均價14000元/平方米。

合景天湖峰境在售戶型面積為263-500平方米的雙拼和獨棟別墅,臨湖雙拼和獨棟價位在2萬-3萬元/平方米,普通雙拼和獨棟別墅在13000元-17000元/平方米,毛坯現樓。此外,合景天湖峰境推出的洋房系列,最低售價6200元/平方米。

相比較同片區別墅盤的價格,中國美林湖屬于高性價比的別墅盤。

此外,相隔一小時車程的深圳別墅,目前樓價已經站到了八萬、十萬元/平方米的高位。中國美林湖別墅每平方米不到8000元且還送精裝修。相比深圳、上海、北京動輒上千萬的別墅,中國美林湖的別墅算是性價比較高的產品。

有分析人士指出,房地產市場調控,使得別墅的價格被低估。中國美林湖目前的售價處在價格洼地,是抄底的好機會。隨著社區配套設施的日趨成熟,未來具備巨大的升值空間。

配套附加值升級

別墅項目多位于市郊區,交通、生活是否便利,投資者對社區的配套設施常多作考量。

就目前社區建設來說,中國美林湖已擁有的文創農業生態園、國際學校、高爾夫訓練基地等設施已大幅度提升項目的自住價值。

此外,中國美林湖仍不斷升級其它高端生活配套設施。國慶假期前夕,由美林基業投資興建的美林湖溫泉大酒店正式開幕,這是一個位于中國美林湖“主題酒店園區”項目,集商務、旅游以及休閑度假的超五星級酒店。美林湖溫泉大酒店依山勢而建,占地約12萬平方米,總建筑面積約6.5萬平方米。

美林基業董事長劉遠炳表示,美林湖溫泉大酒店的開幕,既標志著中國美林湖“一區三鎮八園”中“主題酒店園區”已經正式面向外界,而中國美林湖“生態都市”的打造計劃也進入一個新里程。隨著酒店的落成運營,中國美林湖社區的商務配套設施、休閑度假功能、旅游接待能力等配套得以全面提升。

此外,中國美林湖所處的山前大道板塊北三環、廣清高速擴建、廣清輕軌、地鐵九號線延長線等交通利好消息不斷。根據政府規劃,現廣清高速將擴建為八車道;已全面開工的北三環,于2013年建成后將通過中國美林湖大門口與中國美林湖大道無縫連接。這些正在建設施工中的市政區域路網,不僅有利于日后出行,更聯動珠三角都市,極大提升項目所在區域價值。

據中國美林湖銷售人員介紹,離機場僅20分鐘車程,交通方便。投資者也多為看中空港區域的發展前景。按照規劃,空港經濟區核心區共分為四個區,規劃范圍涉及花都區和白云區。其中,起步區未來將打造成高端商務區,大型航空企業總部和保險、金融巨頭都將進駐,并有高端的會展和商業、餐飲等配套。因此,樓盤的價值將穩步提升,升值前景指日可待。

區域投資遠景好

宜居花都,大盤云集。

花都素有“中央別墅區”之稱,是廣州的后花園。

花都地貌是“三山一水六平地”,山清水秀,環境優美。有良好的生態環境和豐富的人文旅游資源,有王子山森林公園和升級旅游度假勝地芙蓉度假區,也有展示中國道教文化的圓玄道觀,還有歷史悠久的洪秀全故居和資政大夫祠。擁有與國際接軌的娛樂休閑以及生活配套設施,已有和在建的高爾夫球場4個。

青山綠水是花都的優勢,也是未來廣州人的居住出路。優質的生態環境資源,吸引諸多品牌大開發商爭相進駐。目前,區內有碧桂園假日半島、中國美林湖、勤天•一品樹院、花都頤和山莊、新鴻基玖瓏湖、富力金港城、雅居樂、南航碧花園、合景天湖峰境等生態山水樓盤。

花都的汽車、珠寶、皮具、空港四大產業馳名中外。但在高速發展的路上,花都作出取舍,拋棄污染、高耗能產業,走青山綠水的發展之路,打造既適宜居住、又適宜投資創業的田園城區。

2007年開盤的中國美林湖,前三年仍是投資者的第二居所。隨著交通的便利以及生活配套的不斷完善,不斷成熟的社區氛圍,中國美林湖欲將此轉向為第一居所。目前,中國美林湖的配套酒店已經落成,并適時推出花園洋房單位,這是一個強烈的信號。