獨家原創:論如何把黨建思想融入現代企業管理

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【摘要】和諧企業建設是構建和諧社會的重要組成部分，和諧社會的構建離不開企業的和諧發展，兩者是相輔相成的關系。構建和諧社會、和諧企業就要堅持科學發展觀。本企業集團公司黨委就要緊緊圍繞這一時代主題，緊緊圍繞企業管理中心，認真思考、勇于實踐，把“黨的工作與經營管理工作相結合”、“黨建思想與企業文化”和“黨建思想政治工作與企業隊伍”等“三個結合”，作為解決企業一切熱點難點問題的手段和方法，積極探索出一條企業黨建工作與生產經營工作有效結合的新途徑，構建了新形勢下企業黨建工作的新格局。

【關鍵詞】黨建思想政治工作企業管理和諧

一、以科學發展觀指導黨建工作，發揮企業管理作用

發展是當代中國的主題，企業管理的創新是企業發展的基石，企業管理方式的新舊直接影響企業效益的發展，抓好黨建促進企業發展，是科學發展在企業管理的的要義。我們要堅持以科學發展觀為統領，站在全局和戰略的高度，充分認識企業黨組織發揮政治核心作用，切實把黨建工作的著眼點、落腳點放在促進企業管理科學發展上。按照黨章規定和中央關于加強和改進企業黨建工作的要求，不斷探索和實踐在現代企業制度條件下黨建工作的運行機制和方式方法，建立起符合企業發展實際、內容完備、結構合理的黨內體系，努力做到黨建工作覆蓋到所有經濟組織，覆蓋到生產經營的全過程。以確保企業生產經營活動的科學決策和高效實施，扎實推進企業經濟又好又快發展。

二、把黨建思想政治工作和企業經營管理相結合

堅持“黨的工作與經營管理工作相結合”。這是企業黨建工作是否有生命力的關鍵所在，也是企業黨組織活動的主要內容和主要方式。本企業要堅持把黨的組織活動作為企業生產經營活動的有機組成部分，著力加強基層黨組織建設，并堅持以馬克思主義理論為指導，用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀指導研究工作，堅持用發展著的中國化的馬克思主義指導研究工作的方向，堅持正確的立場、觀點和方法，始終保持政治上的清醒。要緊緊圍繞企業生產經營管理和改革發展穩定等各項工作，使企業目標的逐利性與企業黨組織作用相聯系。作為企業黨組織，既是執政黨政治組織的一部分，又是企業經濟組織的一部分，這種雙重職能要求企業黨組織既要保證企業利潤最大化，又要代表廣大職工的根本利益，肩負起政治責任和社會責任。這些都對企業黨組織提出了比過去更高的新要求。

三、把黨建思想政治工作于企業文化相結合

堅持“思想政治工作與企業文化建設相結合”。本石油集團企業黨委要以把國有企業的政治優勢轉化為市場競爭優勢，來增強企業核心競爭力。企業黨建工作應與企業文化建設相結合，我們要積極鼓勵黨員參與企業文化建設，使企業文化作為一個重要載體，把企業管理、精神文明建設、黨的工作融為一體。通過企業文化建設，創新黨建工作的方式，拓寬黨組織發揮作用的途徑，使之成為企業先進文化的引導者與傳播者。把黨建工作推動企業文化建設發揚起來，使干部員工成長在和諧企業文化中，成為企業、社會的積極促進者、科學發展觀的忠實執行者。

四、把黨建思想政治工作與企業隊伍相結合

隊伍建設是黨建的關鍵。事是人做的，什么人做什么事，基層每一個黨員的模范帶頭作用直接催生企業隊伍的活力。我們要運用各種載體，從領導班子抓起，帶動中層，進而擴展到基層黨員，從領導干部隊伍到技術人員隊伍在到員工隊伍，以點帶面，從上而下，形成上下同心保增長、一心一意謀發展的濃烈氛圍，努力打造一支高素質的基層干部隊伍。首先，領導干部隊伍要以“團結協作、作風民主、開拓創新、勤政廉潔、以身作則”為目標，創建學習型、責任型、創新型的“好領導”。其次，技術人員隊伍要以“肯專研、肯務實、肯創新”為目標，創建技術型的“好技工”最后，員工隊伍要以“肯執行、肯學習、肯團結”為目標，構建本企業和諧之風。這樣才能使企業站在一個高度，為企業改革創新揚帆起航。